В августе 1986 года решением Каа-Хемского райисполкома в лице председателя Удумбара Чыргал-оол Александровича и начальника управления сельского хозяйства Каа-Хемского района Морозова Бориса Алексеевича, на базе Каа-Хемского Управления оросительных систем (У. О. С.), была открыта группа по профессии «Тракторист-машинист широкого профиля» в количестве 32 учащихся от Балгазынского Сельского профессионально - технического училища №2 СПТУ-2).

Целью открытия группы «Тракторист-машинист широкого профиля» явилось: обеспечение трактористами-машинистами все совхозы Каа-Хемского района. Руководителем этой группы был назначен Саражаков Владимир Даирович. А в сентябре 1989 года группа была преобразована в филиал Балгазынского СПТУ№2 и руководителем данного филиала был утвержден Саражаков Владимир Даирович.

И летом 1989 года состоялся первый выпуск по профессии «Тракторист – машинист широкого профиля», выпускники все были распределены по совхозам и организациям Каа-Хемского района. В сентябре 1990 года филиал был преобразован уже в самостоятельное юридическое лицо «Сельское профессионально-техническое училище» (СПТУ №7) с контингентом обучающихся 180 человек, с малокомплектными группами. Первым руководителем СПТУ №7 стал Саражаков Владимир Даирович. Училище, СПТУ №7 с. Сарыг-Сеп, как юридическое лицо было сформировано по адресам: - как материально-техническая база по ул. Енисейская -221 «б» - на базе предприятия «сельхозхимия». - как административно – управленческий корпус и учебные кабинеты для проведения теоретических занятий по ул. Дружба 108. После был переименован в «Профессиональное училище №7» ( ПУ№7) с. Сарыг-Сеп. А в 2011 году официально стал техникумом: Государственное бюджетное образовательное учреждение среднего профессионального образования Республики Тыва «Тувинский техникум агротехнологий».

Первыми из педагогов и мастеров производственного обучения с основания училища начали работать: Лузянин Андрей Васильевич, Кулагин Владлен Дмитриевич, Конных Владимир Викторович, Адымачи Александр Александрович, Адымачи Наталья Мунзаковна, Спирина Нина Григорьевна, Тимшин Александр Павлович, Мачын Саяна Куускааловна, Салчак Руслана Куускааловна. С 1992 по 2006 год директором работал Штыров Виктор Сергеевич. С 2006 по 2007 год директором работал Оюн Василий Лапайович. С 2007 по март 2013 года работал Адымачи Александр Александрович. За годы с 1986 по 2013 год расширился инженерно-педагогический состав училища. На сентябрь 2013 года всего работников 86 работников, из них 36 педагогических работников. Удостоены высокого звания «Отличник профтехобразования» следующие работники: Тимшин Александрович, Ширямин Николай Трофимович, Адымачи Александр Александрович; Награждены Почетной Грамотой Министерства образования и науки Российской Федерации – Тимшина Надежда Александровна, Митюков Сергей Анатольевич, Жибинов Николай Александрович, Андреев Владимир Константинович, Адымачи Наталья Мунзаковна, Олейник Нина Петровна; Карди Клара Бимбиевна – Почетной Грамотой МВД РФ. Обучение начали в 1986 всего по одной профессии «Тракторист-машинист широкого профиля», а в 2012-2013 учебном году обучают по 8 профессиям в 10 группах по 20-25 обучающихся.

Программа развития Государственного бюджетного профессионального образовательного учреждения Республики Тыва «Тувинский техникум агротехнологий» разработана педагогическим коллективом на период 2015-2020 годы и соответствуют государственной инновационной политике в сфере образования.

Программа является организационно-экономической, научно-методической, нормативно-правовой основой, определяющей направления развития образовательной системы учреждения по решению ключевых проблем обеспечения доступности и качества профессиональной подготовки и среднего профессионального образования на основе выявленных тенденций изменений рынка труда, социально-культурного и экономического развития Республики Тыва, особенностей и потенциальных возможностей жизнеобеспечения техникума.

Данная программа разработана с учетом результатов реализации предыдущей программы развития ГБПОУ РТ «Тувинский техникум агротехнологий» и в соответствии с Распоряжением Правительства.

В связи с необходимостью преобразования техникума в многоуровневую многопрофильную профессиональную образовательную организацию для  развития экономики и требованиями аграрного сектора Республики Тыва и Каа-Хемского района. Образование формирует интеллектуальный компонент человеческого капитала. Профессиональная компетентность работников становится главным фактором развития "экономики знаний". Это обуславливает необходимость решения ряда проблем в системе профессионального образования, оказывающих влияние на социально-экономическую ситуацию в Республике Тыва.

Требуют решения такие проблемы, как несогласованность рынка труда и рынка образовательных услуг; дефицит квалифицированных рабочих; отсутствие партнерских отношений между системой профессионального образования, производством и бизнесом; растянутые сроки подготовки высококвалифицированных рабочих; незащищенность выпускников от безработицы; низкий престиж рабочих профессий; несоответствие учебно-материальной базы ГБПОУ РТ «Тувинский техникум агротехнологий» современным технологиям производства; недостаточное государственное финансирование процесса реализации профессиональных образовательных программ.

Первое место в решении вышеназванных проблем отводится созданию открытой образовательной системы, предполагающей усиление роли всех субъектов образовательной политики и их взаимодействия.

Предполагается достижение общественного согласия, на основе которого власть, общество, бизнес, общественные организации и профессиональное педагогическое сообщество примут на себя обязательства по совместному продвижению инновационных образовательных процессов на базе «Тувинского техникума агротехнологий».

Достигнутое общественное согласие позволит выстроить конструктивные взаимовыгодные отношения всех субъектов, что обеспечит необходимые изменения в такой сложной социально-экономической сфере, как образование.

Вторым условием является создание многопрофильных, многоуровневых профессиональных образовательных организаций, реализующих программы подготовки высококвалифицированных рабочих и специалистов среднего звена, а также профессиональную подготовку населения в области прикладных квалификаций, повышение квалификации работников предприятий – партнеров.

При этом целью образования становится формирование творческой, инициативной личности, обладающей не только суммой необходимых профессиональных знаний, но и умеющей гибко ими оперировать и применять их на практике.

Создание открытой образовательной системы обеспечит новое качество профессиональной подготовки рабочих кадров и специалистов для инновационной экономики Республики Тыва, их востребованность и конкурентоспособность на рынке труда.

Нормативно-правовым и методическим обеспечением Программы развития являются следующие документы:

- Конституция РФ,

- Закон РФ "Об образовании",

- Конвенция ООН "О правах ребенка",

- Типовое положение о среднем профессиональном образовании,

- Типовое положение о начальном профессиональном образовании,

- Проект стратегии инновационного развития Российской Федерации на период до 2020 года "Инновационная Россия -2020",

- Концепция долгосрочного социально-экономического развития Российской Федерации на период до 2020 года",

- Государственная программа "Развитие образования в Российской Федерации на 2013-2020 годы",

- Ведомственная целевая программа "Развитие образования

- План мероприятий («дорожная карта») «Изменения в сфере образования Республики Тыва»,

- Лицензия на правоведения образовательной деятельности,

- Устав техникума,

- Локальные акты образовательного учреждения.

- Концепция,стратегия.

Паспорт программы развития

Ответственный исполнитель Программы	ГБПОУ РТ «Тувинский техникум агротехнологий» Юридический адрес: 668400, РТ Каа-Хемский рн, с.Сарыг-Сеп ул. Дружбы, д.108. E-mail:gbou-spo.tta @mail.ru Лицензия на правоведения образовательной деятельности, регистрационный номер № 9336 от 07.10.2011, 52, №001745. Свидетельство о государственной аккредитации, № 1581 от 21.03.2013, серия 52А01 № 0000218 Свидетельство о постановке на учет в налоговом органе, серия 52 № 004580568. Свидетельство о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц, серия 52 №004996284.
Дата утверждения Программы	Протокол заседания Совета Техникума №5 от 21.09.2014г.
Государственный заказчик Программы	Министерство образования и науки Республики Тыва
Цель и задачи Программы	Цель: Создание многоуровневой многопрофильной профессиональной образовательной организации обеспечивающей подготовку высококвалифицированных, конкурентоспособных рабочих кадров и специалистов среднего звена для агропромышленного комплекса и аграрного сектора экономики РТ. Задачи: Обновление структуры, содержания и технологий реализации образовательных программ в соответствие с ФГОС, с учетом требований государственного и общественного заказа, прогноза изменений рынка труда и перспектив социально-культурного и экономического развития Республики Тыва. Внедрение образовательных программ, направленных на получение прикладных квалификаций, предполагающих обучение «на рабочем месте» и привязку к конкретным производственным технологиям, представленным на рынке труда Обеспечение выпускников не только профессиональными, но и базовыми социальными и культурными компетенциями и установками, включая организацию коллективной работы и межкультурную коммуникацию; Создание условий и поддержка инициатив педагогов и студентов для системного внедрения современных технологий в образовательном пространстве; Внедрение эффективных механизмов взаимодействия техникума и профессиональных сообществ Республики Тыва; обучение «на рабочем месте» и привязку к конкретным производственным технологиям, представленным на современном рынке труда;
Важнейшие целевые показатели Программы	Показатели, характеризующие востребованность выпускников техникума и их конкурентоспособность на современном рынке труда; Показатели, характеризующие динамику изменения пропорций обучающихся на разных уровнях профессионального образования, соответствие потребностям рынка труда и задачам инновационного развития; показывающие уровень социальной ответственности техникума в решении проблемы ликвидации нехватки рабочих кадров в Каа-Хемском районе и в Республике Тыва; Показатели, отражающие эффективность реализации программ профессионального образования, ориентированных на потребности рынка труда Республики Тыва; степень популярности и привлекательности в молодежной среде рабочих профессий, по которым в техникуме ведется профессиональная подготовка; наличие возможности для молодых людей строить индивидуальную образовательную траекторию с последующим трудоустройством по профессии (специальности). Показатели, отражающие степень участия техникума в построении региональной государственно-общественной системы оценки качества профессионального образования. Показатели, характеризующие внедрение новых финансово-экономических механизмов; поиски источников ресурсного обеспечения развития техникума, привлечение внебюджетных источников финансирования, закрепление в общественном сознании ценности качественного профессионального образования и общей ответственности за его развитие. Показатели, свидетельствующие о развитии кадровых ресурсов техникума; характеризующие открытость профессионального образования, доступ педагогических кадров к передовым производственным практикам и образовательным технологиям. Показатели, характеризующие равенство возможностей в получении профессионального образования, свидетельствующие о принятии педагогическим коллективом техникума ценностей социальной справедливости; показывающие уровень качества образования, тех существенных свойств образованности, совокупность которых делает выпускника техникума особенно востребованным в современных обстоятельствах.
Сроки и этапы реализации Программы	1 этап – 2015-2017 годы 2 этап – 2017-2019 годы 3 этап – 2019-2020 годы
Объемы и источники финансирования Программы	В пределах выделяемых бюджетных средств и привлекаемых техникумом дополнительных источников финансовых и материальных средств
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы	Внедрить и эффективно использовать обновленные образовательные программы, разработанные с учетом требований государственного и общественного заказа, прогноза изменений рынка труда и перспектив социально-культурного и экономического развития Республики. Создать условия для подготовки профессионально компетентных специалистов, способных работать в условиях высокотехнологичного производства. Сформировать у выпускников базовые социальные и культурные компетенции и установки, обеспечивающие их позитивную социализацию. Создать систему поддержки инициатив и сопровождения проектной и исследовательской деятельности педагогов и студентов. Внедрить эффективные механизмы взаимодействия техникума и профессиональных сообществ.

Знания, навыки, интелект человека